Наш профсоюз юридическая консультация

наш профсоюз юридическая консультация

НАШ ПРОФСОЮЗ Задачи первичной Профсоюзной организации МКДОУ Рамонский детский На бесплатные консультации и юридическую помощь. Наши опытные юристы готовы оказать правовую помощь бесплатно. Юридическая консультация Московской Федерации профсоюзов работает. получать бесплатную юридическую помощь и консультации в профсоюзных органах по вопросам, относящимся к компетенции отраслевого профсоюза;.

ПРОФСОЮЗ Юридическая консультация -

Основными целями Профсоюза являются представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза. РФ,Тула, проспект Ленина, 46www. Тульская областная организация Профсоюза работников народного юрист консультация зеленоград и науки РФ — это первичных профсоюзных организаций, в том наш профсоюз юридическая консультация первичных профсоюзных организаций в дошкольных образовательных учреждениях.

Первичная организация Профсоюза является организационным структурным звеном Профсоюза и соответствующей территориальной организации Профсоюза. Круглосуточная бесплатная юридическая консультация по вопросам трудовых отношений в режиме реального времени.

Детский сад по адресу:г. Тула, ул. Бондаренко, д. Детский сад по адресу: г Тула, ул. Фучика, д. Сведения об образовательной организации. Сердечно поздравляем вас с наступающим Новым годом и…. Нет на свете лучше слова, чем простое слова Мама……. Главная Коллектив Наш профсоюз. Полезные ссылки. Министерство образования и науки Российской Федерации www. Управление образования администрации г. Тулы www. Портал государственных и муниципальных услуг в сфере образования Тульской области www.

Российское образование. Федеральный портал www. Министерство образования Тульской области www. Портал "Регионы России" www. Горячая линия. E-mail: tula-crr5 tularegion.

Администрация Лебедева Е. Бодарова Е. В Варфоломеева Г. Свечникова А. Ярош О. Волкова Л. Тюрин С. Шапка И. Специалисты Наш профсоюз юридическая консультация Н. Стрёмина Г. Кривчикова И. Скоринкин Наш профсоюз юридическая консультация. Гринькина Д. Алексеева И. Максаков С. Александрова М. Жукова Алеся Игорьевна Романова И. Лебедева Е.

Волков М. Задачами Профсоюза по реализации уставных целей являются: Содействие повышению уровня жизни членов Профсоюза, Ведение коллективных переговоров на всех уровнях власти, заключение соглашений, коллективных договоров от имени и в интересах членов Профсоюза, а также работников, уполномочивших Профсоюз на ведение коллективных переговоров.

Содействие в практической реализации государственной политики приоритетности образования и науки. Содействие в сохранении бесплатного образования.

Нужно заполнить бланки заявлений о вступлении в профсоюз и о взымании членских профсоюзных взносов и передать их председателю своей первичной профсоюзной организации. Профсоюзный комитет примет вас в профсоюз, а председатель профкома заполнит необходимые учетные документы и передаст ваше заявление о взымании членских взносов в бухгалтерию.

Дата приема в профсоюз исчисляется со дня подачи заявления в первичную профсоюзную организацию. Основными целями профсоюза являются представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов профсоюза. Членом профсоюза может стать каждый работник учреждения или организации образования, органа управления образованием, уплачивающие членские взносы и пользующиеся доверием профсоюзной организации. Прежде всего, он теряет возможность организованной защиты своих прав и остается один на один с администрацией.

Он теряет защиту от увольнения и юридическую поддержку, которыми пользуется член профсоюза. Только профсоюз может по- настоящему представлять трудовые коллективы при заключении соглашений и коллективных договоров.

Тот, кто не является членом профсоюза, не может участвовать в регулировании условий труда и его оплаты, порядка предоставления отпусков, жилья, материальной помощи, путевок, вопросов трудового распорядка и дисциплины. Это право он предоставляет другим, а сам остается пассивным наблюдателем в тот момент, когда решается его собственная судьба.

Кроме того, выходя из профсоюза, работник ослабляет. Профсоюз не позволяет работодателю и власти полновластно и единолично вершить судьбы учреждений образования и их работников, решать за этот счет свои проблемы. Можно выделить две основные функции профсоюзных образований:. Основные полномочия профсоюзов закреплены в главе 2 Закона о профсоюзах. Данный закон предоставляет равные права всем профсоюзам.

Среди полномочий, которыми наделяет профсоюзы законодательство, можно выделить следующие:. Профсоюзы защищают право своих членов свободно распоряжаться собственными способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию, а также право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Важной составляющей деятельности профсоюзов является участие в установлении и изменении условий труда, определении режимов рабочего времени и.

Для контроля за соблюдением законодательства о труде профсоюзам разрешено создавать собственные инспекции труда, которые наделяются полномочиями, предусмотренными положениями, утверждаемыми профсоюзами. Профсоюзные инспекторы труда беспрепятственно посещают организации, в наш профсоюз юридическая консультация работают члены данного профсоюза, независимо от форм собственности и подчиненности. Это мероприятие необходимо для проведения проверок соблюдения работодателями условий коллективного договора или соглашения.

Юристы по недвижимости консультация образования необходимо учитывать, что членство в профсоюзе может не только гарантировать представление и защиту их интересов, но и дает возможность получения различных выгод. Это, например, отдых в пансионате или санатории по льготной цене, отправка детей в оздоровительные лагеря с частичной оплатой стоимости путевки и.

Наш профсоюз юридическая консультация целом профсоюзы наделены законодателем юридические консультации по т правами, и работникам образования нужно в полной мере пользоваться. Деятельность профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации ДОУ основывается на требованиях Устава профсоюза работников народного образования и науки РФ, Положения о ППО первичная профсоюзная организацияКоллективного договора, планах работы профкома.

Совместными усилиями администрации и профкома разрабатываются условия Коллективного договора, обеспечивающие улучшение нелёгкого труда работников в дошкольном учреждении. Контакт с членами профсоюза может происходить в любое время по мере необходимости. Профсоюзные собрания и собрания трудового коллектива проходят в музыкальном зале или методкабинете. Создана страница первичной профсоюзной организации на сайте детского сада. Соблюдать Устав Профсоюза, принимать участие в деятельности Профсоюза.

Своевременно и в установленном размере уплачивать членские взносы. Заботиться об авторитете Профсоюза, не допускать действий, противоречащих настоящему Уставу. За невыполнение уставных обязанностей к члену Профсоюза могут быть применены следующие меры взыскания:. Член Профсоюза, не уплативший в течение трех месяцев членские взносы без уважительной причины, может быть исключен из Профсоюза. Вопрос о наложении взыскания на члена Профсоюза решается первичной организацией Профсоюза или её выборным органом.

Решение считается принятым, если за него проголосовало две трети присутствующих на собрании или заседании выборного органа при наличии кворума. Решение о наложении взыскания на члена Профсоюза принимается в его присутствии.

В случае отказа члена Профсоюза присутствовать на собрании или заседании выборного органа без уважительных причин - этот вопрос может решаться в его отсутствии. Вопрос о снятии взыскания с члена Профсоюза рассматривается собранием первичной организации Профсоюза или выборным органом, наложившим взыскание. Исключенный или добровольно вышедший из Профсоюза, теряет право на защиту его профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и интересов Профсоюзом, его имуществом, льготами.

Сумма уплаченных взносов не возвращается. Документы профсоюза. Профсоюзная организация нашего детского сада провела ряд мероприятий, цель которых привлечь внимание к состоянию условий охраны труда и здоровья, соблюдению требований безопасности на рабочих местах.

Провели профсоюзное собрание, с приглашением сотрудников не членов профсоюза. На собрании были подведены итоги конкурса плакатов, посвященного охране труда. Версия для слабовидящих. Обращение граждан. Карта сайта. Цвет сайта: А А Сбросить. Для правильной работы сайта, включите пожалуйста JavaScript! Профсоюзная страничка.

Как вступить в наш профсоюз юридическая консультация Развивать социальное партнерство в решении социальных проблема работников.

Осуществлять организационные мероприятия по повышению мотивации и укреплению профессионального членства. Укреплять и развивать профессиональную солидарность. Кто имеет право быть членом нашего профсоюза? Членами профсоюза могут быть: - консультация по долгам банкам юриста, наш профсоюз юридическая консультация трудовую деятельность по трудовому договору; - работники, временно прекратившие трудовую деятельность, на период сохранения трудовых отношений; Что теряет тот, кто вышел из профсоюза?

Что даёт нам профсоюз? Стабильность трудовых отношений. Приобщение к управлению учреждениями через соглашения и коллективные договоры. Правовую и юридическую помощь. Организацию отдыха работников и их детей. Организацию и проведение культурных мероприятий. Материальную помощь работника. Можно выделить две основные функции профсоюзных образований: представление интересов работников в отношениях с работодателями; защита трудовых прав и законных интересов работников.

Полномочия профсоюзов Основные полномочия профсоюзов закреплены в главе 2 Закона о профсоюзах. Среди полномочий, которыми наделяет профсоюзы законодательство, можно выделить следующие: защита социально-трудовых прав работников, в том числе посредством обращения в органы, рассматривающие трудовые споры; ведение коллективных переговоров, заключение коллективных договоров или соглашений, контроль за их исполнением; контроль за соблюдением работодателем законодательства о труде; получение информации от работодателя, органов государственной власти и местного самоуправления по социально-трудовым вопросам.

Привилегии, предусмотренные для членов профсоюза Работникам образования необходимо учитывать, что членство в профсоюзе может не только гарантировать представление и защиту их интересов, но и дает возможность получения различных выгод. Права члена профсоюза На защиту Профсоюзом его профессиональных, трудовых и социально-экономических прав и интересов в государственных и хозяйственных органах, суде.

Принимать участие в выработке, обсуждении и принятии решений, получать информацию о деятельности Профсоюза. Избирать и быть избранным делегатом на профсоюзные конференции и съезды, в выборные органы Профсоюза.

Наш профсоюз юридическая консультация в заседаниях выборного органа Профсоюза при обсуждении вопросов, затрагивающих его интересы. На бесплатные консультации и юридическую помощь. Получать материальную помощь из средств Профсоюза. В преимущественном порядке получать кредиты и ссуды, приобретать акции наш профсоюз юридическая консультация ценные бумаги акционерных обществ, пенсионных и инвестиционных фондов и кредитных союзов, страховых или иных компаний и предприятий, создаваемых профсоюзом или с его участием.

Пользоваться оздоровительными, культурно- просветительными учреждениями и спортивными сооружениями Профсоюза на льготных условиях. На поощрение, устанавливаемое профсоюзными органами, за активное участие в деятельности Профсоюза. Обязанности члена Профсоюза 1. Соблюдать условия коллективного договора, соглашений.

наш профсоюз юридическая консультация

This Post Has 1 Comments

  1. Между нами говоря, по-моему, это очевидно. Рекомендую поискать ответ на Ваш вопрос в google.com

Добавить комментарий

  • 1
  • 2
Close Menu